Søk etter representanter, saker, partier, komiteer og budsjettkapitler
Sjekket av AIKan ta feil – slik jobber den
Onsdag ble det klart at Tonje Elisabeth Hansen er ansatt som ny administrerende direktør ved Nordlandssykehuset.
Publisert Les hele saken på NRK
3 stemmer med kildene · 3 fant ikke kilder · 1 uklart / kildene er uenige
«Hansen får en årslønn på 2,250 millioner kroner.»
Det som er sjekket: Den nye direktøren i Nordlandssykehuset, Tonje Elisabeth Hansen, får en årslønn på 2,25 millioner kroner.
Arbeidsavtalen som NRK har fått innsyn i, er ikke publisert. Nordlandssykehusets pressemelding om ansettelsen 4. november 2026 sier ingenting om lønn. Vi fant ingen offentlig kilde som oppgir årslønnen hennes.
«Det er drøye 175.000 kroner mer enn sin forgjenger Siri Tau Ursin, som ga seg i toppjobben tidligere i år.»
Det som er sjekket: Hansens lønn er drøyt 175 000 kroner høyere enn lønnen til forgjengeren Siri Tau Ursin.
Helse Nord RHF oppgir at direktøren i Nordlandssykehuset hadde 2 074 622 kroner i lønn etter lønnsoppgjøret for 2025 (styresak 126-2025). 2 250 000 minus 2 074 622 er 175 378 kroner. Hansens lønn på 2,25 millioner kroner står bare i arbeidsavtalen og finnes ikke i noen offentlig kilde.
«Ursin fikk økt sin årslønn til 2.074.622 i mai 2025, en økning på 4,2 prosent fra året før.»
Det som er sjekket: Ursins årslønn ble økt til 2 074 622 kroner fra mai 2025, en økning på 4,2 prosent.
Helse Nord RHF oppgir at direktøren i Nordlandssykehuset hadde 2 074 622 kroner i lønn etter 2025-oppgjøret, og at oppgjøret var på 4,2 prosent. Nordlandssykehusets lønnsrapport for 2024 sier at lønnsjusteringen for ledende ansatte gjelder fra 1. mai. Kildene oppgir ikke datoen for akkurat Ursins justering i 2025.
«Styret valgte imidlertid å holde lønnen hennes på stedet hvil da saken ble behandlet i september, på et tidspunkt Ursin hadde sagt opp.»
Det som er sjekket: Styret ga ikke Ursin lønnsøkning da saken ble behandlet i september, etter at hun hadde sagt opp.
Vi fant ingen offentlig styresak eller protokoll fra Nordlandssykehuset som sier hva styret bestemte om Ursins lønn i september.
«I avtalen går det også fram at Hansen har krav på 12 kompensasjonsdager i tillegg til fem uker ferie.»
Det som er sjekket: Hansen har rett på 12 kompensasjonsdager og fem uker ferie.
Arbeidsavtalen er ikke publisert. Vi fant ingen offentlig kilde om kompensasjonsdager eller ferie for direktøren i Nordlandssykehuset.
«Hun har også krav på 12 måneders etterlønn dersom hun blir sagt opp, eller selv sier opp etter anmodning fra styret eller styreleder i Nordlandssykehuset.»
Det som er sjekket: Hansen har rett på 12 måneders etterlønn hvis hun blir sagt opp, eller hvis hun selv sier opp fordi styret eller styrelederen ber henne om det.
Hansens avtale er ikke publisert. Nordlandssykehusets lønnsrapport for 2024 beskriver samme ordning i avtalen med den forrige direktøren: inntil 12 måneders etterlønn hvis direktøren blir sagt opp eller sier opp fordi styret eller styrelederen ber om det. Retningslinjene sier at sluttvederlag og lønn i oppsigelsestiden til sammen ikke skal være mer enn 12 månedslønner.
Kildene regner på ulike måter.
«Hun starter i jobben 1. februar neste år og kommer fra jobben som klinikksjef ved Hammerfest sykehus.»
Det som er sjekket: Hansen starter som direktør 1. februar 2027 og kommer fra jobben som klinikksjef ved Hammerfest sykehus.
Nordlandssykehuset skriver i pressemeldingen 4. november 2026 at Hansen begynner i stillingen 1. februar 2027. Ifølge pressemeldingen har hun vært klinikksjef ved Hammerfest sykehus siden 2024.